Echt jetzt – SPEZIAL! Der Veränderungsdruck in Unternehmen wird stärker. Im Mittelpunkt stehen Strukturen, Arbeitsinhalte, Prozesse, Methoden. Meistens besteht ein Engpass darin, dass das vorhandene Personal nicht zu dem passt,…
Echt jetzt – SPEZIAL! Der wesentliche Erfolgsfaktor zielorientierter Führung besteht darin, an den richtigen Zielen zu arbeiten. Die entscheidenden Ziele in einer turbulenten Zeit zu finden ist nicht einfach. Klassische…
Echt jetzt – SPEZIAL! Mitarbeiterführung muss die Rahmenbedingungen für Arbeit gestalten, wenn bessere Unternehmensergebnisse erreicht werden sollen. Wenn Mitarbeiter fähig sind und die Motivation hoch ist, dann können sie ihren…
Echt jetzt – SPEZIAL 1. Ausgangssituation Stellenbesetzung ist klassische PersonalarbeitStellen neu zu besetzen oder zusätzliche Stellen erstmals zu besetzen ist eine klassische Aufgabe für betriebliche Personalarbeit. Heute sollte aber eine…
Echt jetzt – SPEZIAL! 1. Ausgangssituation In der Produktion sind mittlerweile viele Tätigkeiten automatisiert. Der Automatisierungsprozess reicht bis hin zu Robotern, die komplizierte Arbeiten zuverlässig durchführen. Aber auch in anderen…